Situacinės lyderystės principais paremta virtualių mokymų sistema, kurią sudaro 140 trumpų video:
I. 40 video, kur struktūruotai pateikta Situacinės lyderystės teorija su trumpais klausimas žinių įtvirtinimui;
II. 100 video su praktiniais patarimais, kaip elgtis sudėtingose situacijose:
Virtualių mokymų tikslas – suvokti svarbiausius, pamatinius lyderystės principus, kurių taikymas daro įtaką ir darbinei, ir asmeninei sėkmei.
Kiekvienam norinčiam mokytis sukuriama individuali prieiga prie virtualios mokymų sistemos, kurią dalyvis gali pasiekti iš trijų skirtingų įrenginių (darbinio bei asmeninio kompiuterio ir išmanaus telefono). Virtuali mokymų sistema veikia 24 valandas per parą ir 7 dienas per savaitę.
Prieš virtualų kursą rekomenduojame realią arba nuotolinę įvadinę Ritoldo sesiją su grupe, o užbaigus virtualų kursą, rekomenduojame realią arba nuotolinę grupės grįžtamojo ryšio sesiją su Ritoldu žinių įtvirtinimui.
NAUJIENA! Miksuoti ir įtraukiantys Ritoldo Narmonto Situacinės lyderystės mokymai
Šiuo neapibrėžtu laiku kviečiame išmėginti miksuotą virtualų mokymosi metodą:
Programos tikslas – pilnavertis Situacinės lyderystės įgūdžių formavimas ir ugdymas naudojant skirtingas virtualių mokymų formas.
Džiaugiamės, kad bendradarbiavimas su užsienio kapitalo įmonėmis mums padėjo žengti ir į kitų šalių rinkas, ko pasekoje vadovų ugdymo ekspertas Ritoldas Narmontas kviečiamas vadovus ugdyti Švedijoje, Italijoje, Baltarusijoje.
Mes nesakome, kad esame, geriausi, bet puikiai žinome, kuo esame stipresni už kitus. Smagu, kad tai žino bei vertina ir mūsų klientai.
Profesionalumas, nuoseklumas, praktinis įgytų įgūdžių taikymas – mūsų vertybės, kuriomis vadovaujamės kasdien. Tai pripažino tiek garsios, tiek ir mažiau žinomos įmonės, kurios „Sėkmės laboratoriją“ vertina kaip patikimą partnerį siekiant efektyvaus tobulėjimo ir ilgalaikės, o ne atsitiktinės sėkmės.
© 2019. UAB Sėkmės laboratorija. Visos teisės saugomos.